Pareto HR uitgeroepen tot Top 10 Employee Onboarding Solution Providers in HR Tech Outlook Europe
Internationale erkenning · HR Tech Outlook Europe 2021 Pareto HR werd door het Engelstalige vakblad HR Tech Outlook Europe uitgeroepen tot één van de Top 10 Employee Onboarding Solution Providers van 2021. In het bijbehorende interview vertellen managing partner Sander Goris en executive advisor Johan Beeckmans hoe Pareto HR een nieuw tijdperk in HR-rekrutering vormgeeft. […]
Aannemingen De Peuter: bouwen aan een duurzame HR-strategie
“Om de slaagkans op duurzame groei te verhogen, begrijpen we bij Pareto HR zeer goed de aanwervingsbehoeften van Aannemingen De Peuter.” Bouwen doe je met mensen Bouwen doe je niet enkel met beton en staal, bouwen doe je vooral met de mensen. Betrokkenheid, persoonlijkheid, klantgerichtheid, ervaring, knowhow en duurzaamheid zijn kenmerken die het bouwbedrijf Aannemingen […]
Houben & Pareto HR: een duurzame HR-strategie voor de bouwsector
Een straffe werf begint bij een straffe manier van aanwerven. Voor Houben nv, een klasse 8-bouwbedrijf uit Hasselt met bijna 200 grondleggers, is Pareto HR de structurele partner in werving en HR-strategie. Het gezamenlijke doel: een nieuwe generatie grondleggers pur sang aan Houben binden en hen op een weldoordachte manier laten groeien binnen het bedrijf. […]
Mourik & Pareto HR
De arbeidskrapte woedt overal, maar niche-industrieën ervaren extra druk. Zo ook Mourik nv, een gevestigd aannemingsbedrijf in Antwerpen, gespecialiseerd in bouw, industriële diensten en milieutechniek. Diverse afdelingen kampten met open vacatures en de toenmalige hr-directeur stond aan de vooravond van zijn pensioen. Daarom sloeg Mourik de handen ineen met Pareto HR. Op 2 jaar tijd […]