HR van technische profielen

Pareto HR is uw vaste partner voor het aantrekken en vinden van technische profielen. Wij werken uitsluitend voor bedrijven in de bouw, engineering en biotech.

Welkom bij Pareto HR

Pareto-HR is een jong en dynamisch Talent Resourcing bureau dat samen met zijn klanten naar duurzame talentoplossingen zoekt. We bieden een geïntegreerde portfolio van diensten aan, gaande van talent resourcing tot individuele career transition.

We ondersteunen onze klanten ( die actief zijn in Construction, Engineering en Biotech-Pharma) bij het vinden, selecteren en evalueren van de juiste kandidaten die een impact zullen maken in het bedrijf.

Op dit ( Pareto-) principe hebben we onze visie gebouwd: wij willen de “partner of choice” zijn door met een kwalitatieve en doelgerichte zoekstrategie bedrijven en talent duurzaam met elkaar te verbinden. Het is onze uiteindelijke doelstelling om zowel individuen als organisaties te helpen om hun potentieel volledig te benutten.

Wat doen we echt goed:

Talent resourcing

Hoge retentie van uw aanwervingen

Inhouse HR

Sourcing, screening & assessment

Career transition

Duurzame begeleiding naar de arbeidsmarkt

Onboarding

Een efficiente integratie van kandidaten

0

Gescreende kandidaten

0 %

RETENTIE
kandidaten

0

Tevreden
klanten

De expertise van Pareto HR

Pareto HR helpt organisaties met talent resourcing. We hebben een geïntegreerde waaier van oplossingen om talent op te sporen, te plaatsen en te behouden.

recruitment voor bedrijven

Wij luisten naar u. In partnership met onze klanten werken wij samen aan resultaatgerichte oplossingen.

vacatures voor kandidaten

Wij zorgen voor oplossingen die bijdrage tot de ontwikkeling van jouw verdere carrière.

Waarom kiezen voor een
samenwerking?
Onze missie is om kandidaten en bedrijven die willen groeien met elkaar te matchen. Waar wacht je nog op?

Succesvolle recruteringsprojecten

Gevalideerde testmethoden

Binnen 3 weken shortlist van geschikte kandidaten

Gekwalificeerde kandidaten en succesvolle integratie

Rekruteren voor morgen begint bij vandaag

En dat doe je met de juiste partner. Wij rekruteren niet enkel voor het heden maar
ook vooral voor de toekomst

Wat vinden zij?

Het maakt niet uit wat wij zeggen en beloven. Het is belangrijk hoe de kandidaten en bedrijven de samenwerking ervaren.

Dominik
Business Manager

Doorheen de laatste 20 jaar bouwde ik mijn bedrijf in HVAC en sanitair uit tot een KMO met meer den 60 medewerkers. In 2019 diende ik spijtig genoeg mijn boeken neer te leggen. Om het zelfstandige verhaal achter mij te laten was ik op zoek naar een management functie binnen mijn sector. Uitdaging was ook zeer belangrijk in deze zoektocht. Het team van Pareto HR heeft ervoor gezorgd dat ik vandaag Business Manager ben bij een multinational waar ondernemerschap een kernwaarde is. 

Isaïe
Buitenschrijnwerker

Van opleiding ben ik lasser en kunstsmid. Jarenlang was ik een ateliermedewerker in hart en nieren en koesterde ik de ambitie om ooit meestergast te worden. Maar het laatste jaar kreeg ik enorm veel interesse in architectuur en design. Ik leerde Pareto HR kennen en vertelde mijn verhaal. Vandaag werk ik al 3 jaar voor een KMO die gespecialiseerd is in het plaatsen van Exclusief Zwitsers architecturaal buitenschrijnwerk. Bovendien werkte ik het laatste half jaar mee aan Vlaanderens meest exclusieve bouwproject ooit, het One Carlton in Knokke Le Zoute.